兴南

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谢谢邀请,看起来是第一个回复人呀~~   很多公司没有完全敏捷化,或者说只是部分留下来一些,比如形式; 能长期执行下来的关键在于上层的认真态度,这事儿认真抓了,认真要求了,不断回顾总结改善,就会容易执行下去,就怕领导也属于三分钟热度。

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